1er baromètre Malakoff Médéric sur la santé au travail

Lors de la Bisannuelle de l'Irec le 29 octobre 2008 à Marseille, le 1er baromètre Malakoff Médéric sur la santé au travail a été présenté avec succès.

C'est à l'hôtel Pullman Palm Beach de Marseille, que 250 participants, représentant 90 entreprises, se sont donnés rendez-vous pour assister à la présentation du 1er baromètre Malakoff Médéric sur la Santé au travail.

Après une introduction de Guillaume Sarkozy qui rappelait que « la prévention est aujourd'hui nécessaire pour préserver le capital humain [...] d'autant que la crise actuelle fragilise nombre d'individus », Patrick Légeron, co-auteur du rapport sur « Le Stress au Travail » remis au Ministre Xavier Bertrand en mars dernier, exposait les grands axes d'une possible réforme. Il stigmatisait le retard français en matière de prévention au sein de l'Union Européenne, et plaidait pour la mise en place d'indicateurs spécifiques au sein des branches professionnelles.

Puis, Marie-Laurence Guéna, Responsable du département opinion de l'IFOP, présentait au public les principaux résultats du baromètre Santé au travail, réalisé en partenariat avec le cabinet Psya. La vision croisée des salariés et des DRH sur le bien être psychologique au travail révèle une convergence de vues sur l'importance du sujet. Près de 2/3 des salariés le juge très important, contre 55 % des DRH. M.L. Guéna soulignait toutefois une divergence de perception sur les causes et la manifestation des troubles psychologiques. Les salariés sont en effet 84 % à déclarer observer une réelle augmentation des problèmes contre seulement 34 % pour les DRH. A l'inverse, ces derniers incriminent davantage la multiplication des problèmes dans la vie personnelle des collaborateurs comme éléments déclencheurs, alors que les salariés privilégient les causes endogènes à l'entreprise.

Deux tables rondes rassemblaient ensuite des experts et médecins renommés, parmi lesquels le Pr. Paul Frimat, co-auteur l'an dernier du rapport IGAS sur la réforme de la médecine du travail. Il débattait avec Maître Ricour, avocat spécialisé en santé au travail, et le médecin psychiatre Patrick Légeron.

L'autre table ronde, « Santé au travail et performance des entreprises », rassemblait le Dr. Bernard Salengro, fondateur de l'Observatoire du stress CFE-CGC, Philippe Vasseur, Président de l'association « Alliances pour l'économie responsable », Jacques Bouvet, Président de l'association AINF, et Sylvain Lecoq, Président de l'association nationale de DRH « le Cercle Vinci ».

Tous s'accordaient à reconnaître que la santé dans l'entreprise conditionne celle de l'entreprise, et que les actions de prévention et les services aux salariés peuvent constituer un formidable levier de développement pour les entreprises.

Le baromètre sera présenté de manière plus complète lors de la conférence-petit-déjeuner qui se déroulera le mardi 18 novembre 2008 à 8h30 à l'Hôtel Méridien Etoile (Paris, Porte Maillot), en collaboration avec Psya. Elle sera suivie d'un atelier-débat : « Enjeux, évaluation et solutions » des nouveaux risques en santé-travail.