Immobilier
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Offres dédiées
Complémentaire santé obligatoire et négociée par la convention collective
En créant un socle de garanties professionnelles au plus près de vos besoins, vous garantissez à vos salariés une prise en charge optimale des frais de santé.
- Ensemble des salariés des entreprises de la branche des professionnels de l’immobilier
- Mutualisation des risques auprès de l’ensemble des entreprises de la branche
- Formule conforme au niveau de garanties défini par votre accord de branche obligatoire
Contrat de prévoyance obligatoire et négocié par la convention collective
Avec un contrat de prévoyance au plus près de vos besoins, vos salariés seront protégés contre l'imprévu.
- Ensemble des salariés des entreprises de la branche des professionnels de l’immobilier
- Mutualisation des risques auprès de l’ensemble des entreprises de la branche
Les services de la branche
Vous appartenez à la branche "Immobilier" et à ce titre, vous avez accès à plusieurs services spécifiques.
Connectez-vous sur votre espace client entreprise pour en profiter.
Autodiagnostic prévention santé sécurité
L'Autodiagnostic prévention santé sécurité vous permet, dès le premier salarié et en fonction de la taille de votre entreprise, de faire le point sur vos obligations légales en matière de santé et de sécurité au travail, dans un environnement réglementaire en constante évolution.
Simulateur absentéisme
Malakoff Médéric a créé et développé des outils de Business Intelligence pour accompagner les entreprises dans la gestion de la prévention de l'absentéisme et des conséquences tant humaines que financières.
Solution Document unique
La bonne réalisation du Document unique ainsi que son actualisation sont sous l’entière responsabilité du dirigeant. En l’absence de Document unique et en cas d’accident de travail et/ou de maladie professionnelle, les conséquences humaines, financières et juridiques peuvent être majeures pour l’entreprise et ses salariés.Actualités
Mettre en place la déclaration sociale nominative dans votre entreprise
La Déclaration Sociale Nominative remplace la majorité des déclarations sociales par une transmission unique, dématérialisée et mensuelle, à partir des données de la paie. Elle est disponible dès aujourd’hui et doit se généraliser progressivement courant 2017. Un délai supplémentaire jusqu'en juillet 2017 devrait concerner certains employeurs.
Passage à la DSN pour les contrats d’assurance Santé, Prévoyance, Epargne Retraite
Les entreprises doivent fournir une trentaine de déclarations sociales à différents organismes (Urssaf, Assurance Maladie, Pôle Emploi...) à des échéances diverses. La Déclaration Sociale Nominative (DSN) se substitue progressivement à ces déclarations.